- «Инструменты развития навыков профессиональной и личной эффективности продавцов-операторов в стрессовых и конфликтных ситуациях»,
- «Обеспечение безопасного труда на объектах железнодорожного транспорта в условиях высокой неопределенности внешней среды и событий с высоким уровнем стрессогенности для персонала и населения»;
- «Управление изменениями на объектах железнодорожного транспорта в режиме дистанционной работы и условиях высокой неопределенности внешней среды».
В условиях действующего режима самоизоляции работа команды проекта была организована онлайн, с применением дистанционных образовательных технологий и современных цифровых каналов коммуникаций. Мы искренне благодарны нашим слушателям за интересную, конструктивную, вдохновляющую совместную работу, и руководителям предприятий за поддержку персонала в сложный период карантина!
